Cum de a stabili o pată în registrul de lucru

Toată lumea știe că un document care să ateste activitatea dumneavoastră profesională și experiența, este una dintre cele mai importante. Dar nimeni nu este imun la a face greșeli. Mai devreme sau mai târziu, toată lumea se va confrunta cu provocarea de a cum să se stabilească o pată în registrul de lucru. Acest lucru se poate întâmpla să nu umple numai din neatenție față de hârtie. Există un număr enorm de cazuri în care, de exemplu, își schimbă numele, titlul și alte lucruri.

bloturi algoritm de corecție

Desigur, istoricul ocupării forței de muncă nu trebuie să conțină informații înșelătoare. Acest lucru este valabil nu numai pentru tot felul de corecturi, ștergeri, precum și disimula strict interzise.

Dar dacă dintr-o dată eroarea încă a fost făcută, nu dispera, și în grabă să examineze toate normele necesare. În plus, în cazul în care documentul este pus în primul rând, repara nimic nu are sens. Este înțelept să creeze un nou și re-popula, fiind foarte atent.

Cum de a stabili o pată în registrul de lucru
În caz contrar, se procedează după cum urmează:

  • Rețineți că corectarea ștergeri în registrul de lucru poate fi aprobată numai în cazurile în care există toate documentele necesare pentru aceasta. Este vorba despre documente, cum ar fi:
  1. copie a ordinului corespunzătoare;
  2. de un certificat de la locul principal de muncă;
  3. un extras din documentele necesare.

Cu alte cuvinte, tot ceea ce este în nici un fel de legătură cu datele de comandă.

  • După ce sau notificare oricine altcineva că există o pată în registrul de lucru, acestea trebuie să fie corectate imediat. Pentru a face acest lucru, vizita la locul de muncă, în cazul în care a apărut această eroare. După ce managerul sau persoana autorizată a efectuat un număr de următoarele activități:
  1. în primul paragraf al documentului vizat de numărul de ordine al înregistrării în registrul de lucru cu blotare;
  2. în al doilea paragraf a menționat data exactă când ați terminat introducerea datelor;
  3. în al treilea paragraf o intrare care indică faptul că prima nu este valabilă; apoi introdus informațiile corecte;
  4. în al patrulea paragraf reiterează numărul de ordine, potrivit căreia blotare a fost înscrisă în registrul de lucru.

Într-un mod similar executat editarea și alte defecte și erori în document. Mai mult decât atât, este posibil să se stabilească informațiile enumerate în care au fost înregistrate cu mult înainte de acum. Pentru a face modificările necesare ar trebui să fie:

  • găsi cele mai recente înregistrare;
  • Linia de mai jos pentru a nota numărul următor;
  • scrie că anumite informații - nu este validă;
  • apoi face informațiile corecte, în timp ce face trimitere la un document specific.

Trebuie amintit că data indicată în cifre arabe, precum și o altă cameră a face intrarea în ordine. De asemenea, de reducere inacceptabilă. Prin urmare, pentru a nu face bloturiîe din registrul de lucru din nou, ia în considerare toate regulile de proiectare.

Impreuna cu acest material este citit de multe ori:

  • Calculator de maternitate
  • Calculator de vacanță
  • Calculator spital
    • Care este termenul de plată a maternitate?
    • Care sunt plătite lucrătorilor reducând în același timp
    • Ce trebuie să știți despre plata concediului de maternitate?
    • Caracteristici de concediu de maternitate
    • Are concediu de maternitate în vechime?